Home office: 5 ventajas de implementar el teletrabajo en las empresas

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¿Aún no has implementado el home office en tu empresa? Te presentamos 5 beneficios que le puede traer a tu negocio implementar el teletrabajo.

La pandemia por la COVID-19 ha generado diversos cambios en las empresas peruanas. Uno de los más significativos, sin dudas, ha sido la implementación del home office. Pero, a pesar de los múltiples beneficios que le puede generar a las organizaciones, muchas aún no la han implementado.

Por ello, te mostraremos cuáles son las ventajas que le trae a los colaboradores y a las empresas implementar el teletrabajo.

Mayor productividad

Existe la creencia que trabajar desde casa reduce la productividad. Sin embargo, es todo lo contrario. Estudios indican que la productividad puede subir hasta en un 20 % si las empresas aplican el home office.

Mayor y mejor control de las actividades

Con el teletrabajo, las empresas pueden emplear sistemas de control y monitoreo, los cuales le permiten conoce el avance que cada uno de sus trabajadores.

Mayor oferta de recursos humanos

El home office también le permite a las organizaciones abrirse al mundo. Pueden contratar talento de otros países y mejoras así la productividad empresarial.

Ahorro en mobiliario

Con el home office, ya no es necesario que las empresas inviertan en mobiliarios o en remodelar sus oficinas. Sin duda, esto genera ahorros sustanciales para la organización, dinero que puede ser utilizado en transformar sus procesos.

Retención de talento

El teletrabajo también ha generado que las empresas mantengan al mejor talento humano.  Al brindarles facilidades y mejores condiciones de empleo, los trabajadores no tendrán la necesidad de buscar otro empleo. Se sentirán a gusto con la empresa y eso significa una mayor productividad.

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